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  • Astensione obbligatoria

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    Il periodo complessivamente usufruito da entrambi i genitori non deve essere superiore ai 10 mesi o, in presenza di particolari condizioni, 11 mesi. La madre lavoratrice può astenersi dal lavoro, ...

  • Parto prematuro

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    L’indennità per astensione obbligatoria è un trattamento economico sostitutivo della retribuzione, che spetta alle lavoratrici costrette ad assentarsi dal lavoro a causa dello stato di gravidanza. L’importo dell’indennità è pari ...

  • Congedo per malattie dei figli

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    Per congedo di maternità si intende il periodo di astensione obbligatoria dal lavoro prescritto dalla legge in concomitanza della gravidanza. Il congedo di maternità può anche essere richiesto dalla lavoratrice ...

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